到了琅琊，郑道一打听才知道，著名的中韩国际小商品城还没有开张，现在只有即墨路小商品批发市场。这是一家始建于1980的小商品市场，占地面积2500平方米，建筑面积20000平方米，市场地上两层，地下两层。现在即墨路小商品城共设有经营性区域 3000个左右，有 5000多业户参与经营，从业人员上万人。周一至周五客流量达 5万人次，周六、周日则超过 10万人次，年营业额超过两亿元。
即墨路小商品城的商品琳琅满目、五花八门，以首饰、珠宝、还有箱包、鞋子，服装等生活必需品为主，涵盖日常生活的方方面面，备受广大游客，市民的青睐。除了批发商，不少旅行团在这里购物，除了国内游客还有不少外国游客。在小商品城门口，郑道遇到两个韩国旅游团正在购物，嘴里不住冒出各种“思密达”，一幅趾高气昂的模样。
郑道打听后得知，即墨路小商品批发市场二楼主要是箱包袜子零售批发，一楼是皮具、文具、头饰、珍珠饰品、毛绒玩具批发零售，负一楼则是床上用品衣服装饰品批发零售。
郑道走进一楼的饰品区，一家家地逛。这里的饰品种类极多，琳琅满目，价格也是参差不齐，但都只批发不零售，全场20到30件起，价格主要集中在4.8元到9.8元之间。饰品的做工跟石城饰品店的饰品到没有太大区别，但款式风格确实不大一样。
记忆中关于琅琊饰品的信息是对的，琅琊这边的饰品价格要比乌伤贵一点，不过款式主打日韩风格，做工要稍微复杂些，价格贵一些是可以理解的。
在对琅琊饰品的价格有了大致了解后，郑道准备找工厂直接订货了。
郑道对琅琊不熟，不知道饰品工厂集中在什么地方，但这难不住他。从批发市场出来后，郑道到报刊亭买了一份前程无忧的招聘报纸。他翻了翻报纸，嘴角很快露出了笑容，报纸上果然有饰品工厂招工的信息。
按照招聘信息留下的地址，郑道真快站在一栋白色的现代化厂房前，看了一眼厂门口挂着的牌子“琅琊市恒达饰品有限公司”。郑道走上前去，向门口走来走去，看着保安傲气十足地道：“你们老板在吗？我有生意要跟他谈。”
保安打量了郑道一番，虽然看起来比较年轻，只有二十多岁的样子，但派头十足，跟来做推销的或者进货的，完全不同。保安不敢怠慢：“你稍微等一下，我马上去叫。”
郑道在外面等了一会，就看见保安带着一个穿着白衬衫，挺着啤酒肚的中年男子回来了。
“小兄弟你好。”中年男子伸出右手，跟郑道握了握，客气道，“我是恒达的老板，我叫马庆松，你叫我老马就行。”
“我叫郑道，这是我的名片。”郑道从兜里摸出一张名片，递给马庆松。
马庆松看到名片微微一怔，这张名片跟他以往接到的纸质名片不一样，是木头制作的，看上去古朴典雅，十分精美。在名片正面刻着“青江省恩熙饰品连锁股份有限公司总经理郑道”，以及电话号码，翻过来一看，是一个卡通少女的图标，下面写着“恩熙”两个字。
见对方不是一般批发商，而是饰品连锁店的总经理，马庆松不敢怠慢，取出自己的名片，客客气气地递给郑道，恭维道：“许总看来了才二十多岁，没想到就是连锁企业的老总了，真是自古英雄出少年啊。走，我们进去说。”
说完马庆松带着郑道就往厂房里面走去。
郑道一边走一边打量恒达厂的厂区，发现恒达厂的厂房都是白色的标准厂房，占地面积恐怕有六七千平方米，规模相当大。饰品厂规模一般不会太多，占地面积能达到这种规模，那肯定是有一定实力的。郑道觉得自己找恒达厂是找对了，找到了一家非常有实力的工厂。
到了厂房里旁边一栋三层小楼，走进二楼的办公室。
马庆松拿起杯饮水机前，取出纸杯，给郑道倒了一杯水：“郑老板，随便坐，我这条件简陋，你别介意。”
郑道坐在椅子上，翘着二郎腿，微微欠了欠身子：“谢谢马总。我看你们厂规模不错，不知道有多少人，主要是做哪个地区的？”
马庆松见郑道不说虚的，上来就问正事，知道他是爽快人，正了正身子：“核心员工有170多人。我们主要是做韩国的，主要供东大门。由韩国本土设计师发手稿过来加工，东西做好，然后运回韩国，在东大门销售。”说到这里，他顿了顿，笑着道：“郑老板是开饰品连锁的，不知道有几家店？”
郑道淡淡地道：“二十家。我们恩熙在石城有一些名气，石城周边城市的不少老板找过我，想要加盟，不过考虑到一旦上了规模，就涉及到仓储、物流、供应商等问题，需要搭建一条非常完整的供应链。就拿仓库来说，我们现在的仓库在石城。但在搞连锁加盟之后，你就得从整个区域去考虑，将仓库放在什么地方，才能有效的辐射整个地区。做快时尚企业供应链这块特别重要，很多企业死就死在供应链上。我们现在就是在搭建供应链，等到了明年年初，供应链打造好后，会大规模招商。我们以前主要在乌伤拿货，现在到你们这边来，就是希望寻找到更多更好的供应商。”
马庆松听到这话暗暗心惊，难怪身上透着一股傲气，原来开了二十家饰品店啊，明年还准备搞大规模加盟，这是大客户啊，热情地道：“我们现在主要做韩国那边的订单，韩国人都是事儿妈，给的价格低，要求还特别高。我们的产品质量和价格都绝对没说的。”
郑道相信马庆松说的是实话，韩国人就是又抠要求又高那种，淡淡地道：“跟我们合作的工厂不少，有些工厂始终如一，质量始终不错。但有些工厂在合作之前总说，我们的实力怎么怎么厉害；质量是怎么怎么好；服务怎么怎么完善；各种能够满足客户的需求。可是一大下单交了订金，就各种问题开始频频出现。质量有问题；交期不准时；沟通反馈不及时；之间答应的推三阻四各种推脱。像这种工厂，我们肯定会拉黑，永远不会跟他们再合作。”
马庆松知道郑道明面上是在说其他厂，实际上是对自己厂生产的饰品抱怀疑态度，当即道：“这是应该的。我们绝对不会出这种问题，我们是5S车间管理体系，还引进了国际ERP生产管理系统。跟我们合作的客户很多，中国的，外国的都有，我们绝对是有口皆碑。郑老板，要不我带你看看我们的样品？”
郑道起身道：“还是先带我去车间看看吧。”
马庆松到没觉得奇怪，像郑道这样的连锁企业选择供货商是非常谨慎的，会全面考察公司的实力，而生产线是其中最为重要的一环。他也不废话，赶忙带着郑道往车间走，一边走一边介绍工厂的情况。恒达饰品厂拥有7000平米的生产基地，拥有5S车间管理体系，以及国际ERP生产管理系统，日常量高达12000件，在琅琊地区是排得上好号的饰品工厂。
马庆松还为郑道简单介绍了一下恒达饰品厂的业务，他们做饰品主要做三种。
第一种是贴牌首饰的加工定制代工。主要是厂里设计生产的首饰款式，印上商家的logo出售，或者在原有款式上面，根据客户的要求做修改。他们有几万款饰品，可以供客户选择。
第二类是仿制，按照奢侈品品牌的珠宝款式定做一样的或者略有不同的首饰。
第三类是客户有首饰设计图稿，或者说是有想法、有需求，然后通过与首饰加工厂的设计师充分沟通，由设计师根据产品的美感以及工艺实现难度来设计出来。
在马应松的带领下，郑道迈步走进车间。
恒达厂的车间宽敞明亮、整洁有序，一百多穿着蓝色服装的工人坐在工作台前埋头工作。与杂乱无章的小饰品厂相比，恒达厂完全是另外一个世界，非常正规。
郑道走到一个工人的身边，发现工人整个加工戒指，工作台上放着好戒指。他伸手拿起一枚，看了看。戒指款式比较简单，但做工比较精致，光泽度很好，看上去亮闪闪的。他转头问马应松：“这个戒指材质是什么？”
马应松道：“是316L钛钢，我们厂主要是做钛钢。”
郑道又道：“保色能保多久？”
马应松道：“我们的材质是钛钢，采用的是真空电镀，保色时间比银、合金类材质长，比水镀技术要长，能够达到一年以上。如果客户需要更长的保色时间，加厚电镀的膜层是可以做到的。有客户要求确保能保色3到5年左右，我们也是做到了的。不过这样一来，价格就会高不少。”
首饰褪色是很难避免的，就连金银首饰带久了都会褪色。小饰品一般几个月就会褪色，能保色保一年已经不错的了。郑道微微点头：“像这样的戒指生产周期是多久？”
马应松道：“如果是用我们的款式，合同签订后，我们马上可以组织生产，具体要多久，要看订单的数量。如果是由你们提供款式，这样的戒指七天内可以出样品。我们厂是这样的，像这枚戒指这种工艺比较简单的 7天内出样品，工艺复杂程度中等的首饰15天内出样品，工艺特别复杂的首饰生产周期也不会超过30天。如果只是单纯生产，要看量的多少。”
郑道微微点头，大部分饰品厂差不多都是这个速度。